工作人员A表达了对曾轶可态度的强烈不满，详细列举了工作过程中遭遇的种种不合理对待，包括言语冷暴力和人格贬低，声称在共事的两年里长期处于高压的恐惧氛围中，直言最重的话是曾被她用「你就是个垃圾」当众羞辱离开，这段经历对当事人的心理造成了难以磨灭的创伤，引发了外界对其职场管理的广泛质疑与讨论。
曾轶可至今尚未正面回应相关争议，其团队也未发表任何官方解释，态度保持沉默，公众舆论持续发酵中。
多桩同类控诉浮出水面后，部分圈内人士对是否会出现连锁反应持观望姿态，多方关注此事是否会演变为更大规模的风波事件。
事件核心围绕一个公众人物是否知情并默许这种不对称权力结构中的伤害行为，而非单纯情绪失控，舆论对实质性的工作环境改善充满期待与要求。
